• 利来w66(中国区)_来利国际旗舰

    EN
    主题教育丨毛献伟深入德瑞格公司召开主题教育调研成果交流会
    • 发布人:
    • 发布时间:2023-07-14 10:07:10
    • 浏览次数:
    • 分享至:

    为深入学习贯彻席大大总书记关于调查研究的重要论述和重要指示批示精神,提高调研工作质效,推动主题教育走深走实,7月12日下午,德瑞格公司召开主题教育调研成果交流会,集团公司党委副书记、总经理毛献伟主持会议并讲话。

    会上,德瑞格公司班子成员分别围绕偏光片的达标达产与产销平衡、实现偏光片的产能与品质同步提升、安全现状及安全形势、增强供应链稳定性与安全性等交流汇报当前调研成果,梳理存在问题,分析问题根源,创新思路举措,提出对策办法。同时,围绕集团公司正反面典型案例,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,进行深入研讨。

    交流发言结束后,毛献伟作总结讲话。他强调,要认真贯彻落实集团公司党委各项工作部署,严格按照“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,将调查研究贯穿主题教育全阶段、各环节,着力把情况摸清、问题找准、对策提实,推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的真问题。要认真学习、深刻领悟“千万工程”“浦江经验”蕴含的科学方法,推动调查研究、检视整改常态化,坚持实事求是和问题导向,既重调查研究,更重调研成果的转化应用,通过调研与转化推动科学决策、解决发展难题。班子成员要深入基层一线,不断改进调查研究的方式方法,提高调研工作效率和调研成果质量,切实推动调查研究“调”出实情、“研”出实招、“求”得实效,为德瑞格公司党建和高质量发展汇聚强大力量。

    就德瑞格公司下一步工作,毛献伟提出四点要求,一是发挥组织作用,积极搭建人才梯队建设,通过引进专业技术人才、理顺经理层分工和协同、共享皖维科大实验室专业支持和外方技术团队的优势,推进产业链合作和发展。二是坚持市场导向,加强现场环境管理,围绕“人机料法环测”持续对现场进行改善,做到传统化工向新材料产业的转变。三是把提升品质和降本增效作为下个阶段的重点任务,通过对品质检查、数据分析发现和解决问题,保持产品质量的稳定性和可靠性,通过对公司的成本结构深入分析和现场的精益管理,减少生产中的浪费和冗余环节,提高生产效率和管理效率。四是做好夏季高温天气安全生产工作,制定设备故障应急处理预案,确保在紧急情况下能够迅速应对,确保安全、环保、消防无事故,为建成行业一流“品质皖维”贡献德瑞格力量。

    友情链接: